ЗаконодательствоНовостиФункции госслужбыКадровая политикаОткрытые данныеАдминистративная реформаГосударственная службаНаградыКонтактыКадровая стратегияЭлектронный сервис "Кадровый лифт"Кадровая инициативаОбразовательный интенсив "Вектор развития"Обсуждение квалификационных требований
ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ

Межрегиональный форум «Вектор развития» завершил свою работу

Сегодня в администрации Липецкой области подвели итоги второго межрегионального форума «Вектор развития» для молодых госслужащих, который организовало региональное управление государственной службы и кадровой работы.

Образовательный интенсив проходил на территории Липецкой области с 17 по 21 июня и собрал самых активных, талантливых, креативных и энергичных молодых людей, прошедших систему психологического и интеллектуального отбора, из Липецкой, Воронежской, Калужской, Ярославской, Костромской, Вологодской и других областей. 

В течение пяти дней госслужащие совершенствовали навыки командной работы, учились проектировать понимание собственных возможностей в решении государственных задач, участвовали в различных тренингах, мастер-классах, проявляя свои организаторские, коммуникативные и ораторские способности на диалоговых площадках. 

По словам начальника управления государственной службы и кадровой работы администрации Липецкой области Елены Гончаровой сегодня форумы это не только образовательная программа с профессиональными тренерами, живое общение с известными коучами, наставниками и другими не менее интересными людьми, но и реализация собственных идей, поиск единомышленников.

- Мы, как организаторы, со своей стороны постарались сделать все возможное для того, чтобы форум стал информационно-образовательной и дискуссионной площадкой, дающей её участникам возможность получения необходимых знаний, обмена опытом и воплощения в жизнь собственных идей, инновационных проектов.

Деловую атмосферу форума разбавили интерактивы, интеллектуальные конкурсы, занятия фитнесом, интересные творческие задания. Кроме того, вся программа форума проходила под девизом 65-летия Липецкой области. Для участников была организована обширная краеведческая программа. Молодые госслужащие посетили липецкий областной краеведческий музей и музей народного и декоративно-прикладного искусства, участвовали в квесте. Ребята узнали много интересных фактов об историческом и культурном наследии Липецкой области, познакомились с достопримечательностями региона.

В последний день форума госслужащие поучаствовали в тренинге, направленном на развитие личностного и профессионального потенциала, а затем в мастер-классе.  

Важным событием межрегионального форума стала встреча молодых госслужащих с врио главы администрации Липецкой области Игорем Артамоновым. Отвечая на вопросы, Игорь Георгиевич дал молодым госслужащим ценные советы, касающиеся не только профессиональной сферы, но и личностного развития. Кроме того, он поблагодарил всех за участие в форуме, пожелал каждому творческой инициативы и принятия продуманных, ответственных решений, постоянного самосовершенствования, амбициозных целей и движения только вперед.